Вести учет времени фактического нахождения работников на предприятии в программе 1С: Предприятие. Осуществлять контроль над своевременной явкой работников на работу и уходом с работы. Вести учет движения кадров, посредством систематического внесения изменений, связанных с оформлением приема работников предприятия, переводов, увольнений и предоставлением отпусков. Сверять время, отработанное работниками во вредных условиях труда. Составлять график отпусков предприятия в соответствии с требованиями действующего законодательства, осуществлять контроль за соблюдением графика отпусков. Осуществлять поиск и подбор персонала на открытые вакансии. Размещать и обновлять вакансий с сети интернет. Вести и поддерживать базу кандидатов / формировать кадровый резерв. | 